Companiile sunt încurajate să își adapteze politicile de recompensare în funcție de specificul industriei și de nevoile angajaților. Acestea le ajută să rămână competitive...
Potrivit cercetării, cele mai întâlnite beneficii extrasalariale minime oferite în prezent sunt programele de asistenţă medicală pentru angajaţi şi asigurările de viaţă (73%),...