FacebookTwitterLinkedIn

Forbes România i-a invitat pe cei mai importanți lideri din mediul de afaceri local să vorbească despre lecțiile învățate/trăite în anul 2023 și despre provocările anului 2024 în proiectul editorial #lecțiipentru2024.

Dr. Florinela Cîrstina, Director General Medicover România

Care este cuvântul ce caracterizează cel mai bine anul 2023?

„Colaborare”. 2023 a fost un an în ne-am strâns în jurul unor valori comune. Medicover a consolidat parteneriate importante și a format echipe multidisciplinare de top pentru intervenții complexe de succes. Munca în echipă a rămas o valoare cheie pentru Medicover. În domeniul medical, accentul se pune pe oameni și calitatea relațiilor dezvoltate. Intervențiile medicale au la bază un efort de echipă, completat de pasiunea pentru calitate. Putem avea cele mai performante echipamente, dar fără pasiune, implicare și coeziune nu reușim să livrăm rezultate decât mecanic.

Care au fost motivele dvs. de îngrijorare pentru afacerea pe care o conduceți în anul 2023? Care sunt rezultatele activității companiei, comparativ cu estimările de la începutul anului?

Recrutarea personalului medical și auxiliar rămâne o provocare importantă a sectorului sanitar din România. Suntem un angajator de prestigiu pe segmentul pe care activăm și facem eforturi constante pentru a atrage și menține personal medical.

Evoluția Medicover a fost pozitivă, în acord cu estimările inițiale, cu accent pe extinderea amprentei regionale. În ultimii ani am fost implicați în tranzacții majore, investind în peste 15 județe noi, în zone strategice precum Bihor, Cluj, Dolj sau București. Un proiect emblematic în 2023 este spitalul Medicover din Pipera, București, care a atras investiții de 31,5 milioane de euro. Investim, în paralel, în servicii menite să faciliteze experiența pacienților, cu focus pe proiecte ample de digitalizare și automatizare a unor activități.

Cum au influențat crizele suprapuse și noua situație geopolitică (continuarea războiului din Ucraina și izbucnirea conflictului din Israel) activitatea companiei dvs.?

Medicover a lansat anul acesta una dintre cele mai importante unități medicale private din București. În dezvoltarea Spitalului Medicover din Pipera am întâmpinat provocări precum criza din piața de construcții, creșterea prețurilor la energie și a costurilor cu forța de muncă. 

Care sunt punctele tari și punctele slabe ale mediului de afaceri din România în contextul social și economic actual?

Mediul antreprenorial local este unul creativ și determinat. Prin strategia noastră de dezvoltare, am sprijinit medici vizionari care au introdus concepte inovatoare pe piață. Aducând expertiză internațională și capital pentru extinderea afacerii, am contribuit la consolidarea acestor inițiative și la promovarea inovației în sectorul medical local.

Acum, înaintea unui an electoral complex, ce așteptări aveți de la autoritățile române?

Mediul de business are nevoie, în primul rând de stabilitate legislativă și fiscală, care să-i permită implementarea unor proiecte de investiții, cu impact pe termen lung.

Care sunt principalele trei puncte ale strategiei dumneavoastră de business pentru anul viitor?

Anul 2024 va fi unul de consolidare. Vom continua să oferim servicii medicale de cea mai înaltă calitate și accesibile, la nivel național. De asemenea, vom intensifica demersurile de educare în domeniul prevenției medicale, promovând detecția timpurie a bolilor și contribuind la o stare de sănătate mai bună a populației.

Care considerați că vor fi cele mai mari provocări la nivel mondial, dar și pentru domeniul în care activați, în anul 2024?

Îmbătrânirea populației și creșterea incidenței bolilor cronice duc deja la creșterea importanței serviciilor medicale. Un alt aspect demografic important este numărul redus de studenți care caută programe de studii pe termen lung. Domeniul medical resimte scăderea numărului de specialiști, în toate stadiile de formare profesională.