eSolutions a fost
În plus, dacă în Germania o echipă ar putea fi recrutată în 3-4 luni, acum și în România, timpul a crescut de la sub o lună acum câțiva ani, la o perioadă considerabil mai mare.
Marian Sîmpetru identifică resursa umană ca factor limitativ pentru dezvoltare, găsirea și atragerea specialiștilor IT cu un nivel ridicat de senioritate fiind o provocare pentru companie. ”În continuare, domeniul nostru este foarte ofertant din punct de vedere al dezvoltării, dar în același timp și cu o cerere de specialiști neacoperită pe anumite specializări”. Specializările cele mai dificil de recrutat sunt, potrivit lui Sîmpetru, specialiștii în big data și în limbajul de programare Go, care nu a avut o adopție prea mare în România, și, prin urmare, există puțini specialiști pe piață.
În prezent, echipa companiei numără aproximativ 130 de persoane, iar procesul de recrutare continuă. ”Suntem în continuare interesați de a aduce alături de noi colegi talentați alături de care să dezvoltăm ariile noastre de servicii specializate. Pe măsură ce dezvoltăm business-ul, ne concentrăm eforturile de recrutare în special pentru roluri cu un nivel ridicat de senioritate. Căutăm specialiști pe zona de dezvoltare back-end (Java), DevOps sau data engineering”.
Pe de altă parte, echipa de specialiști DevOps, pentru care recrutează în continuare, s-a triplat în ultimii 3 ani, ca urmare a adopției accelerate a cloud-ului de către companiile din România în anii de după pandemie.
”Fie că vorbim de telemuncă, de relația cu administrațiile publice sau de cumpărăturile online, toate acestea au venit cu nevoia dezvoltării unor sisteme scalabile și sigure, care să susțină noile fluxuri de date cărora infrastructurile de atunci nu le mai făceau față”.
Pe viitor, antreprenorul este de părere că tehnologii precum Internet of Things se vor dezvolta în continuare și vor fi disponibile la scară largă, susținând automatizarea proceselor – ”zonă care va cunoaște o dezvoltare fără precedent în anii următori”.
”Asistăm la o revoluție a inteligenței artificiale. Marii jucători lansează încontinuu produse care integrează astfel de algoritmi, transformând fundamental experiențele. Observăm că se dezvoltă major și tehnologiile suport pentru AI – atât din zona de big data, cât și pe infrastructură, arhitecturi. Trend-ul ne arată că tehnologiile de big data și adopția majoră de cloud merg mână în mână deoarece implementările tradiționale nu funcționează întotdeauna și, astfel, devin prioritare aplicațiile digital first pentru că rezolvă rapid nevoia de actualizări frecvente, procese automate, prin practici specifice companiilor cloud-native”.
Anul trecut, compania a obținut afaceri de 6,5 milioane de euro, o creștere de 30% față de anul precedent. Pentru anul 2023, antreprenorul mizează pe un avans de peste 20% al business-ului.
”Ne dorim să punem accent pe dezvoltarea de proiecte end-to-end, în care acoperim de la zona de analiză, consultanță, design de arhitectură și implementarea soluțiilor, cu echipe complete, dedicate. O a doua direcție, care vine în special datorită creșterii cererii din piață, este aceea a serviciilor specializate de tipul consultanță tehnică sau consultanță de agile management”, a completat reprezentantul eSolutions.
Mai sus regasiți o reprezentare vizuală a conținutului articolului, o clasificare automată și un sumar al acestuia! Preluarea informațiilor urmăreste promovarea și facilitarea accesului la informație, cu respectarea drepturilor de proprietate intelectuală, conform cu termenii și condițiile sursei (www.economica.net).